На Харківщині 16-річний підліток загинув під час ремонту бетонозмішувача на нелегальному виробництві

У Новій Водолазі на Харківщині 16-річний хлопець загинув під час ремонту бетонозмішувача на незаконному виробництві. Дорогою до лікарні він помер від отриманих травм.

Про це повідомили поліція та прокуратура області.

За даними слідства, трагедія сталася 5 листопада. Підліток ремонтував бетонозмішувач на підприємстві, яке працювало без дозволів. Не маючи потрібної кваліфікації, хлопець заліз у барабан установки, щоб провести зварювальні роботи. У цей момент двигун раптово запустився, і барабан почав обертатися.

Інший працівник зупинив обладнання та викликав швидку допомогу, однак дорогою до лікарні підліток помер.

Наступного дня правоохоронці затримали 48-річного чоловіка, який організував це виробництво. За даними прокуратури, він самовільно налагодив виготовлення бетонних підлог в ангарі у Новій Водолазі, не маючи ліцензії чи відповідних дозволів.

Слідчі встановили, що чоловік усно домовився з неповнолітнім про роботу, чим грубо порушив трудове законодавство. Він не провів інструктажу із техніки безпеки, не забезпечив хлопця засобами захисту та не організував медогляд чи технічний нагляд кваліфікованих спеціалістів.

Організатору підприємства повідомили про підозру у порушенні правил безпеки під час виконання робіт із підвищеною небезпекою, що призвело до загибелі людини (ч. 2 ст. 272 Кримінального кодексу України).

Йому загрожує до восьми років позбавлення волі з можливим обмеженням права обіймати певні посади або займатися певною діяльністю до трьох років.

Нагадаємо, що в Україні працевлаштування неповнолітніх суворо регулюється трудовим законодавством, щоб захистити дітей від експлуатації та небезпечних умов праці. Основні норми містяться у Кодексі законів про працю та Законі “Про охорону дитинства”.

Згідно із законодавством, працювати можуть лише особи, яким виповнилося 16 років. У виняткових випадках, за згодою одного з батьків або опікуна, до роботи можуть приймати підлітків із 15 років, а до виконання легкої праці – навіть із 14 років, якщо це не шкодить навчанню та здоров’ю.

Дітям заборонено працювати у шкідливих або небезпечних умовах, на нічних змінах, у вихідні дні чи понаднормово. Крім того, для них встановлено скорочену тривалість робочого часу: до 24 годин на тиждень для осіб віком 14–15 років і до 36 годин – для 16–17-річних.

Роботодавці, які залучають неповнолітніх, зобов’язані забезпечити медичний огляд, інструктаж із техніки безпеки та оформити офіційний трудовий договір. Порушення цих вимог – зокрема використання дитячої праці без договору або допуск до небезпечних робіт – є кримінальним правопорушенням і тягне за собою відповідальність.