В Исландии работодателей обязали платить мужчинам и женщинам одинаковые зарплаты

Работодатели в Исландии с 1 января должны получить от правительства специальные сертификаты, подтверждающие, что они платят женщинам и мужчинам одинаковые зарплаты. Если они этого не сделают, то рискуют получить штраф.

Об этом сообщает CNN.

Закон касается всех компаний, которые имеют не менее 25 штатных работников. Фирмы с более чем 250 работниками должны пройти сертификацию до конца текущего года, тогда как мелкие компании будут получать сертификаты в ближайшие несколько лет в соответствии с их размерами.

За нарушение закона предусмотрены штрафы в сумме примерно 500 долларов США в день.

Работодатели имеют возможность поощрять своих работников на основе их опыта, эффективности и других аспектов. Однако компании должны показать, что различия в заработной плате не связаны с гендерными признаками.

В течение последних девяти лет Исландия является ведущей страной, в которой успешно борются против гендерного неравенства. Однако, несмотря на это, исландские женщины в 2014 году все еще получали 78,5 процентов заработной платы мужчин. Правительство обязалось преодолеть разрыв в зарплатах между мужчинами и женщинами до 2022 года.

Напомним, в декабре впервые в истории ВМС Франции женщины стали членами экипажа субмарины.

21 декабря Министерство здравоохранения отменило приказ №256, который определял перечень из 450 запрещенных для женщин профессий.